会社はチームです。そしてそのチームを構成している人材は新入社員からベテランまで文字通り「十人十色」です。50点の人もいれば、70点の人もいます。しかし力を合わせれば、80点、うまくいけば100点を目指せるかもしれません。そのためには集団の中でコミュニケーションを円滑にし、価値観や方向性、事実や物事に対して解釈の異なった人の意見を尊重し受け入れ、補い合いながらチームとして動くことでより高い理想を達成することができるのです。
当社では社員同士が親睦を図る目的として、社員旅行や年始の祝賀パーティのほか、ボーリング大会などのリクレーション、有志によるゴルフコンペなどが恒例行事として行われます。是非、そういった仕事を離れた機会にも、いろいろな先輩や後輩とコミュニケーションをとって、チームとしての結束を高めてほしいと思います。
